Sistema de Bibliotecas Universidad de Santander catalog › Details for: Análisis comparativo de las garantías ofrecidas en materia pensional por vejez, a los trabajadores de la empresa aguas Kpital Cúcuta por parte de Colpensiones vs los fondos privados de pensiones de acuerdo a la ley 100 de 1993 y decretos reglamentarios.

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Análisis comparativo de las garantías ofrecidas en materia pensional por vejez, a los trabajadores de la empresa aguas Kpital Cúcuta por parte de Colpensiones vs los fondos privados de pensiones de acuerdo a la ley 100 de 1993 y decretos reglamentarios.

By: Blanco Villán, Marco A Contributor(s): Niño Chía, Leonardo Fabio Dr [Director de Proyecto ] | Rueda Martínez, German Andrés Dr [Asesor Metodológico]Material type:

Computer fileLanguage: SPA Series: DerechoPublisher: Cúcuta Universidad de Santander, UDES 2018Description: 146 p. CDOther classification: T 29.18 Dissertation note: Programa de Derecho– Facultad de Ciencias Sociales, Políticas y Humanas – Abogado – Universidad de Santander UDES – Campus Cúcuta – 2018. Summary: En Colombia, con la Ley 100 de 1993 (modificada con la Ley 797 de 2003), se crea el Sistema General de Pensiones y se procura solucionar el desorden por el cual se caracterizó la administración del tema pensional hasta 1993, incluyendo la financiación de este derecho tan importante y fundamental para los empleados. Aunque son varias las leyes que se han expedido a partir de 1993, la Ley 100 continúa siendo el referente normativo que introdujo cambios estructurales al sistema de pensiones.

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Trabajos de Grado	Biblioteca UDES- Cucuta Sistema de Bibliotecas Udes - Campus Cúcuta	Colección de Monografías y Trabajos de Grado	T 29.18 / B516a (Browse shelf)	Vol. 1	Ej.1	No prestable		C19119

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Programa de Derecho– Facultad de Ciencias Sociales, Políticas y Humanas – Abogado – Universidad de Santander UDES – Campus Cúcuta – 2018.

En Colombia, con la Ley 100 de 1993 (modificada con la Ley 797 de 2003), se crea el Sistema General de Pensiones y se procura solucionar el desorden por el cual se caracterizó la administración del tema pensional hasta 1993, incluyendo la financiación de este derecho tan importante y fundamental para los empleados. Aunque son varias las leyes que se han expedido a partir de 1993, la Ley 100 continúa siendo el referente normativo que introdujo cambios estructurales al sistema de pensiones.

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Análisis comparativo de las garantías ofrecidas en materia pensional por vejez, a los trabajadores de la empresa aguas Kpital Cúcuta por parte de Colpensiones vs los fondos privados de pensiones de acuerdo a la ley 100 de 1993 y decretos reglamentarios.

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