Análisis comparativo de las garantías ofrecidas en materia pensional por vejez, a los trabajadores de la empresa aguas Kpital Cúcuta por parte de Colpensiones vs los fondos privados de pensiones de acuerdo a la ley 100 de 1993 y decretos reglamentarios.
Material type: Computer fileLanguage: SPA Series: DerechoPublisher: Cúcuta Universidad de Santander, UDES 2018Description: 146 p. CDOther classification: T 29.18 Dissertation note: Programa de Derecho– Facultad de Ciencias Sociales, Políticas y Humanas – Abogado – Universidad de Santander UDES – Campus Cúcuta – 2018. Summary: En Colombia, con la Ley 100 de 1993 (modificada con la Ley 797 de 2003), se crea el Sistema General de Pensiones y se procura solucionar el desorden por el cual se caracterizó la administración del tema pensional hasta 1993, incluyendo la financiación de este derecho tan importante y fundamental para los empleados. Aunque son varias las leyes que se han expedido a partir de 1993, la Ley 100 continúa siendo el referente normativo que introdujo cambios estructurales al sistema de pensiones.Item type | Current location | Collection | Call number | Vol info | Copy number | Status | Date due | Barcode | Item holds |
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Trabajos de Grado |
Biblioteca UDES- Cucuta
Sistema de Bibliotecas Udes - Campus Cúcuta
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Colección de Monografías y Trabajos de Grado | T 29.18 / B516a (Browse shelf) | Vol. 1 | Ej.1 | No prestable | C19119 |
Programa de Derecho– Facultad de Ciencias Sociales, Políticas y Humanas – Abogado – Universidad de Santander UDES – Campus Cúcuta – 2018.
En Colombia, con la Ley 100 de 1993 (modificada con la Ley 797 de 2003), se crea el Sistema General de Pensiones y se procura solucionar el desorden por el cual se caracterizó la administración del tema pensional hasta 1993, incluyendo la financiación de este derecho tan importante y fundamental para los empleados. Aunque son varias las leyes que se han expedido a partir de 1993, la Ley 100 continúa siendo el referente normativo que introdujo cambios estructurales al sistema de pensiones.
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