000 -CABECERA |
Campo de control de longitud fija |
01850nam a22002057a 4500 |
008 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
Campo de control de longitud fija |
160219b2015 Ck a|||fqm||| 001 0 spa d |
084 04 - NÚMERO DE OTRAS CLASIFICACIONES |
Número de Clasificación Decimal |
T39.15 |
Número (Cutter) |
V152p |
Otros datos |
2015 |
Agencia que asigna el número |
FABA |
100 0# - ENCABEZAMIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL |
Nombre de persona |
Valderrama López, Jenny |
9 (RLIN) |
11959 |
245 00 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
Título |
Propuesta de un plan de sensibilización que permita el cumplimiento efectivo del programa de salud ocupacional en la empresa Suymand S.A.S. |
Mención de responsabilidad, etc. |
Jenny Valderrama López. |
260 #1 - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC (PIE DE IMPRENTA) |
Lugar de publicación, distribución, etc. |
Bogotá |
Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Fundación Tecnológica Autónoma de Bogotá. |
Fecha de publicación, distribución, etc. |
2015 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Extensión |
65p : il. Tablas, Gráficos y Diagramas. + 1 CD-Room. |
502 ## - NOTA DE TESIS |
Nota de tesis |
Trabajo de Grado, |
Año |
2015. |
505 ## - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA |
Título |
Tecnología en Gestión del Talento Humano |
520 3# - RESUMEN, ETC. |
Nota de sumario, etc. |
RESUMEN:<br/><br/>Desde 2014 los directivos de SUYMAND S.A.S estaban preocupados por la falta de compromiso y la actitud indiferente de los trabajadores y se han dado cuenta de que a pesar de que existe el programa de salud ocupacional que se estableció en 2012, los resultados , sin embargo, han sido menos de lo esperado.<br/>De acuerdo con las observaciones hechas hemos identificado el factor humano como una consideración relevante, aunque SUYMAND S.A.S tiene un programa de salud ocupacional como ya se mencionó, que cumpla todas las normas como fue establecido por la ley 1562 del 11 de julio de 2012, a partir de marzo de 2014 y después de un proceso de observación se reconoce que l falta de conocimiento y conciencia sobre el cumplimiento del programa de salud ocupacional por el área administrativa y operativa es amplia y afecta directa y significativa a los empleados en el lugar de trabajo.<br/> |
650 7# - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Nombre de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
SALUD OCUPACIONAL |
Subdivisión de forma |
PREVENCIÓN |
-- |
RIESGO LABORAL |
9 (RLIN) |
11960 |
650 7# - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Nombre de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
COMPETITIVIDAD Y EMPRENDIMIENTO - INVESTIGACION INSTITUCIONAL |
9 (RLIN) |
11953 |
700 0# - ENCABEZAMIENTO SECUNDARIO--NOMBRE PERSONAL |
Nombre de persona |
Álvarez Gómez, Luz Andrea |
9 (RLIN) |
11961 |
Término relacionador |
Autor. |
700 0# - ENCABEZAMIENTO SECUNDARIO--NOMBRE PERSONAL |
Nombre de persona |
Abril Contreras, José Manuel |
Término relacionador |
Asesor. |
9 (RLIN) |
65600 |
942 ## - ELEMENTOS KOHA |
Fuente de clasificación o esquema de ordenación en estanterías |
|
Koha tipo de item |
Trabajos de Grado |